Epäasiallinen käytöstä, kiusaamista ja häirintää esiintyy valitettavan laajasti niin työpaikoilla kuin kouluissakin ja iso osa siitä ei tule edes julki. EK:n (2018) selvitys paljasti karun totuuden: esimerkiksi 58 % työelämässä viimeisen kahden vuoden aikana seksuaalista häirintää kokeneista jätti tilanteensa ilmoittamatta. Syinä olivat pelko asian vähättelystä ja pelko omista vaikeuksista, joita ilmiön nostaminen esiin saattaisi aiheuttaa.
Häirintä, kiusaaminen ja epäasiallinen kohtelu eivät missään oloissa kuulu työpaikoille, kouluihin tai muihin yhteisöihin. Ne jättävät näkymättömiä arpia ja rapauttavat yhteisön sisäistä luottamusta. Meillä jokaisella on oikeus elää, opiskella ja työskennellä turvallisessa ympäristössä, jossa meidät kohdataan arvostavasti, kunnioittaen ja jossa meidän ei tarvitse tuntea pelko tai ahdistusta. On syvästi surullista ja suorastaan häpeällistä, että vuonna 2026 joudumme yhä muistuttamaan aikuisia tästä perusasiasta – aikuisia, joiden pitäisi olla lapsille ja nuorille roolimalleja.
Nollatoleranssi kiusaamiselle ja häirinnälle ei saa olla vain sana tai tavoite paperilla, vaan sen on oltava toimintaa ohjaava ehdoton periaate, josta ei tingitä. Johtajilla on aina vastuu puuttua tilanteisiin, joissa häirintää tai epäasiallista käytöstä ilmenee.
Kokoomusnaisten lauantaina kokoontunut piirijohto pitää tärkeänä, että kansanedustaja Merisen esille nostamat epäilyt epäasiallisesta käytöksestä ja häirinnästä Eduskunnassa selvitetään perin pohjin. Samalla piirijohto pitää tärkeänä, että yhteiskunnan rakenteita uudistetaan ja ilmoittamisen tukemista vahvistetaan, jottei yli puolet tapauksista jää tulematta ilmi. Lisäksi on ehdottoman tärkeää, että häirintäyhdyshenkilöt ja johtavassa asemassa olevat henkilöt työpaikoilla ja yhteisöissä koulutetaan tunnistamaan, ehkäisemään ja puuttumaan epäasialliseen käytökseen myös nimittämisen ohella. Sillä tasa-arvo-osaamista selvästi tarvitaan yhteiskunnassamme laajasti.
Kokoomuksen Naisten Liiton piirijohto
Pihla Keto-Huovinen
Puheenjohtaja, Kokoomuksen Naisten Liitto